ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
El Centro de Capacitación estará organizado de acuerdo con el módulo en operatividad, de acuerdo con la siguiente estructura que se adecuará de acuerdo a las necesidades del servicio:
I.- Estructura del Centro de Capacitación
Generalidades:
Evidentemente nuestra institución ha considerado los recursos humanos necesarios para su implementación, funcionamiento y expansión, presentándose a continuación los lineamientos generales; así cada personal se distribuirá de acuerdo con el tipo de unidad empresarial.
§ Personal de Dirección (Los que dirigen la empresa)
§ Personal de Producción (Los que prestan el servicio, realizan el material)
§ Personal de Ejecución (Los que llevan a cabo el servicio actual)
§ Personal de Distribución (Los que colocan el servicio y lo distribuyen)
Las Unidades u organización de personal será según los siguientes niveles:
1.- Presidencia Ejecutiva
a) Secretaría Ejecutiva
b) Imagen y Prensa Ejecutiva
2.- Gerencia General
3.- Gerencia del Centro de Capacitación
4.- Gerencia de Distribución
a) Agente de Distribución Nº 01
b) Agente de Distribución Nº 02
c) Agente de Distribución Nº 03
II.- Centro de Capacitación
La Unidad Empresarial “Centro de Capacitación” estará primariamente distribuida de la siguientes manera:
A.- Organización estructural:
1.- Presidencia Ejecutiva
a) Secretaría Ejecutiva
b) Imagen y Prensa Ejecutiva
2.- Gerencia de Capacitación
a) Facilitadores de Capacitación
b) Docentes Capacitadores
c) Alumnos
3.- Gerencia de Distribución
a) Agente de Distribución Sectorial
b) Agente de Distribución Sectorial
c) Agente de Distribución Sectorial
B.- Asignación Sectorial
- Sector A: Poder Judicial
- Sector B: Ministerio Público
- Sector C: Colegios de Abogados
- Sector D: Ministerio de Justicia
- Sector E: Ministerio de Trabajo
- Sector F: Ministerio de la Mujer
- Sector G: Universidades
- Sector H: Municipalidades
III.- Documentos de Gestión del Centro de Capacitación
Los Documentos de Gestión del Centro de Capacitación estarán comprendidos por los siguientes:
1.- Plan de Negocios del CC DG 01-AZTD-CC
2.- Organigramas del CC DG 02-AZTD-CC
3.- Estructura Organizacional del CC DG 03-AZTD-CC
4.- Factores de calificación DG 04-AZTD-CC
IV.- Módulos del Centro de Capacitación
Los módulos primarios del Centro de Capacitación serán los siguientes:
1.- Módulo I: Acceso a la Magistratura
2.- Módulo II: Cursos Especializados
3.- Módulo III: Cursos en el NCPP y NLT
V.- Módulo I: Acceso a la Magistratura
El Módulo de Acceso a la Magistratura contará con los siguientes documentos de gestión:
1.- Módulo Acceso a la Magistratura DG 01-AZTD-CC-Acc_Mag
2.- Programa Módulo Acc. Mag. DG 02-AZTD-CC-Acc_Mag
3.- Horarios Módulo Acc. Mag. DG 03-AZTD-CC-Acc_Mag
4.- Sistema de Ofertas Mód. Acc. Mag. DG 04-AZTD-CC-Acc_Mag
5.- Capacitadores DG-05-AZTD-CC-Acc_Mag
6.- Cartera de Clientes DG-06-AZTD-CC-Acc_Mag
7.- Sistema de Distribución DG-07-AZTD-CC-Acc_Mag
VI.- Módulo Cursos de Capacitación Especializados
Contará con el siguiente módulo:
1.- Módulo Cursos de Capacitación Especializados
VII.- Módulos de Especialización en el NCPP y NLT
Contará con los siguientes módulos:
1.- Módulo Cursos en el Nuevo Código Procesal Penal (NCPP)
2.- Módulo en la Nueva Ley del Trabajo (NLT)